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銅仁市銀海礦產開發(fā)工程有限公司 2018年 人才招聘方案第一批
時間:2018年03月07日 信息來源:不詳 作者:佚名 瀏覽量:

 


銅仁市銀海礦產開發(fā)工程有限公司(以下簡稱銀海公司)成立于20157月,注冊資本5000萬元,系銅仁市城市開發(fā)投資集團有限公司旗下銅仁市九龍地礦投資開發(fā)有限公司全資子公司(以下簡稱城投集團、九龍地礦)。在城投集團及九龍地礦公司的直接領導下從事地熱資源勘查開發(fā)和綜合利用、固體礦產資源勘查開發(fā)和綜合利用、礦泉水資源勘查及開發(fā)利用、礦山環(huán)境保護土地整治和勘查技術服務。

為確保銀海公司項目業(yè)務工作的有效開展,增加公司人才儲備,擬根據九龍公司人員招聘與錄用相關制度,面向社會公開招聘工作人員4名?,F將相關事宜公布如下:

一、專業(yè)崗位招聘基本原則

(一)公開招聘,全面考核。
         
(二)公平競爭,擇優(yōu)錄用。
   
二、專業(yè)崗位招聘目的
    完善公司內部組織機構,引進具有較高管理水平和豐富工作經驗的優(yōu)秀人才,培養(yǎng)公司儲備人才,其中包括各部門現有人員空缺,新增礦泉水營銷部的人員配備。

三、專業(yè)崗位招聘職位(見下表)

序號

擬聘職位

擬聘人數

備注

1

礦產勘查儲備員

   1

擇優(yōu)錄用

2

項目業(yè)務員

   3

擇優(yōu)錄用

四、崗位招聘條件

(一)礦產勘查儲備員1

1.任職條件:

1)本科及以上學歷,地質礦產類相關專業(yè)。

2)具有礦權收儲工作經驗優(yōu)先錄用。

3)專業(yè)知識強,熟悉相應的礦產收儲程序。

4)取得相關專業(yè)資格證優(yōu)先。

2.崗位職責:

1)承擔項目開展的前期調查、測算、方案擬定工作。

2)承擔項目開展過程中與外單位的溝通及協(xié)調,公文、合同的擬制,方案報批工作。

3)負責推動、實施、落實收儲方案的具體實施。

4)負責項目資料的整理及結案工作。

5)負責承辦部門助理指派的與礦權收購儲備工作相關的工作任務。

(二)項目業(yè)務員3

1.任職條件:

1)大專以上學歷,金融學類、財經學類、資產評估等相關專業(yè)。

2)專業(yè)知識能力強,能夠熟練使用CAD,Solidwork,UGCATIAm,Matlab等軟件。

3)具備一定的組織能力、協(xié)調能力以及較強的溝通能力。

4)具備溫泉開發(fā)項目、礦泉水項目工作經驗優(yōu)先,熟悉項目申報及招投標工作流程。

5)招聘人員進行崗位調劑,分別調整至溫泉項目組、礦泉水項目組。

2.崗位職責:

1)承擔項目前期籌備工作,收集并整理項目申報資料、方案擬定。

2)針對公司確定的重點跟進項目,組織相關部門共同編制可行性研究報告。

3)收集、篩選項目信息,研究、分析新項目發(fā)展相關政策法規(guī),組織編制項目可行性研究報告,參與新項目有關的合同談判等工作。

4)收集、整理、研究、跟蹤項目相關政策法規(guī)。

5)做好與新項目發(fā)展相關政府部門的溝通協(xié)調工作,保障新項目信息獲取渠道暢通。

6)配合項目經理進行新項目合同談判工作。

專業(yè)崗位招聘程序與規(guī)則

應聘人報名→資格審查→面試→體檢→進入試用期(3個月)→錄用。

(一)應聘人報名及提交材料

1.報名時間:

2018年38日—2018313日止

2.報名方式:

現場報名:報名人員持相關報名資料于201838日—2018313日(每天9:0017:30)到銅仁市銀海礦產開發(fā)工程有限公司報名。(地址:貴州省銅仁市碧江區(qū)金灘瑞特酒店3樓銀海公司綜合部辦公室)

網上報名:請將報名時需要提供的資料掃描(word格式)后,以電子郵件方式發(fā)送。(郵箱地址:423440311@qq.com

3.須填寫《員工應聘報名登記表》。

4.須提供學歷、專業(yè)職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、身份證等原件及復印件、個人主要工作簡歷、專業(yè)工作主要業(yè)績資料等。

5.近期1寸免冠藍底彩色照片3張。

(二)資格審查

報名時間截止后,由公司逐一進行資格審查,符合條件者通知到公司面試調研。

(三)面試及體檢

1.面試:應聘人員調研結束后,由銅仁市銀海礦產開發(fā)工程有限公司按照《2018年專業(yè)崗位招聘面試規(guī)程》相關規(guī)定組織面試,具體進行面試時間、地點另行通知。

2.體檢:面試合格人員到縣級以上人民醫(yī)院體檢,體檢費用由本人自理,體檢不合格的,不予錄用并自然淘汰。

(四)試用及轉正

通過資格審查、面試考核、體檢均合格人員,經銀海公司研究議定后,向應聘者發(fā)布試用通知,試用期三個月,三個月后經公司考察合格,即可正式錄用并簽訂勞動合同。

六、專業(yè)崗位聘用薪酬待遇

凡屬專業(yè)崗位招聘人員,一律實行三個月試用期,試用期薪酬按照公司規(guī)定發(fā)放,正式錄用后享受公司薪酬方案規(guī)定的同級檔位工資及待遇,同時簽訂《勞動合同》。

聯(lián)系人:楊蒙  15121609340  QQ423440311




                                                                                                                                                                                                                銅仁市銀海礦產開發(fā)工程有限公司

                                                                                                                                                                                                                          2018年37


報名登記表:/trjldk/kindeditor/attached/file/20180307/20180307171073617361.xls

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