貴州中坤能源科技開發(fā)有限公司是銅仁市九龍地礦投資開發(fā)有限責(zé)任公司（以下簡稱九龍地礦公司）下屬全資子公司，注冊資本1億元，在九龍公司的直接領(lǐng)導(dǎo)下從事淺層地溫新能源的投資和管理。九龍公司是經(jīng)銅仁市委和政府批準(zhǔn)并按照國企改革的方針和政策組建的一家國有獨資地方國營企業(yè)，成立于2014年3月，注冊資本10億元，主要承擔(dān)全市土地和礦產(chǎn)資源的收儲與開發(fā)等。

  為確保子公司施工業(yè)務(wù)的正常開展，經(jīng)公司董事會研究決定，擬根據(jù)九龍公司人員招聘與錄用相關(guān)制度，面向社會公開招聘工作人員5名?，F(xiàn)將相關(guān)事宜公布如下：

一、崗位招聘基本原則
     （一）公開招聘，全面考核。
     （二）公平競爭，擇優(yōu)錄用。
    二、崗位招聘目的
      為完善我公司的內(nèi)部組織機構(gòu)，擴大員工隊伍，引進具有較高技術(shù)水平和豐富工作經(jīng)驗的優(yōu)秀人才到我公司工作。

三、專業(yè)崗位招聘職位（見下表）

四、崗位招聘條件

 （一）會  計

1、任職基本要求：

（1）年齡45歲以下，大專以上學(xué)歷，具備會計從業(yè)資格；

（2）具備較強的專業(yè)技術(shù)能力和協(xié)調(diào)能力，身體健康，精力充沛；

（3）2年以上會計工作經(jīng)驗，能獨立完成公司財務(wù)工作；

（4）熟悉公司財務(wù)知識及相關(guān)法規(guī)，熟悉公司財務(wù)管理流程；

（5）具備中級及以上職稱優(yōu)先。

    2、崗位職責(zé)：

（1）協(xié)助總經(jīng)理建立并完善企業(yè)財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門的日常管理、財務(wù)預(yù)算、資金運作等各項工作進行總體控制，提升企業(yè)財務(wù)管理水平。
    （2）根據(jù)企業(yè)中、長期經(jīng)營計劃，組織編制企業(yè)年度財務(wù)工作計劃與控制標(biāo)準(zhǔn)

（3）組織會計人員進行會計核算和賬務(wù)處理工作，編制、匯總財務(wù)報告并及時上報

（4）負(fù)責(zé)組織企業(yè)成本管理工作，進行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核工作

（5）及時匯報企業(yè)經(jīng)營狀況、財務(wù)收支及各項財務(wù)計劃的具體執(zhí)行情況，為企業(yè)決策層提供財務(wù)分析與預(yù)測報告，并提出支持性的建議

（6）根據(jù)企業(yè)經(jīng)營方針和財務(wù)工作需要，優(yōu)化工作流程，處理好公司與母公司之間的賬目報銷工作。

（二）工程部技術(shù)員

1、任職基本要求：

（1）年齡45歲以下，大專以上學(xué)歷，具備機電從業(yè)資格；

（2）具備較強的專業(yè)技術(shù)能力和協(xié)調(diào)能力，身體健康，精力充沛；

（3）2年以上工程管理工作經(jīng)驗，能獨立完成公司項目管理工作；

（4）熟悉建筑知識及相關(guān)法規(guī)，熟悉工程管理流程、熟悉項目預(yù)決算流程、熟悉項目工程成本控制關(guān)鍵節(jié)點及設(shè)備采購流程；

（5）具備中級及以上職稱優(yōu)先。

    2、崗位職責(zé)：

（1）協(xié)助工程部建立并完善企業(yè)施工管理體系，對工程施工管理、工程技術(shù)、項目運作及成本核算等各項工作進行總體控制，提升企業(yè)工程管理水平。
    （2）根據(jù)企業(yè)中、長期經(jīng)營計劃，組織編制企業(yè)年度施工成本控制標(biāo)準(zhǔn)

（3）組織施工人員對安全生產(chǎn)知識，質(zhì)量控制，進度控制進行專業(yè)培訓(xùn)。

（4）負(fù)責(zé)組織企業(yè)施工成本管理工作，進行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核工作

（5）及時匯報企業(yè)經(jīng)營狀況、安全、進度及質(zhì)量情況，為企業(yè)決策層提供項目分析與預(yù)測報告，并提出支持性的建議

（6）根據(jù)企業(yè)經(jīng)營方針和工程管理目標(biāo)需要，優(yōu)化工作流程，處理好公司與母公司之間的職能職責(zé)工作。

（三）項目部技術(shù)員

1、任職基本要求：

（1）年齡35歲以下，大專以上學(xué)歷；

（2）具備較強的專業(yè)技術(shù)能力和協(xié)調(diào)能力，身體健康，精力充沛；

（3）2年以上項目管理工作經(jīng)驗，熟悉招投標(biāo)流程及相關(guān)法律法規(guī)；

（4）具備中級及以上職稱優(yōu)先。

    2、崗位職責(zé)：

（1）完成項目前置行政審批手續(xù)，完成項目招投標(biāo)手續(xù)。

（2）根據(jù)公司要求，完善項目廉政檔案資料，項目檔案資料，合同管理等；

（3）完工公司安排的其他工作。

（四）項目部業(yè)務(wù)員

1、任職基本要求：

（1）年齡30歲以下，大專以上學(xué)歷；

（2）具備一定的文字功底和協(xié)調(diào)能力，身體健康，精力充沛；

    2、崗位職責(zé)：

（1）協(xié)助項目經(jīng)理進行項目管理工作。
     （2）完成公司交辦的其他任務(wù)。

（五）市場部工作人員

1、任職基本要求：

（1）年齡35歲以下，性別不限；

（2）學(xué)歷：大專以上文憑，專業(yè)不限；

（3）儀容儀表端莊大方，舉止談吐得體，具有親和力； 
（4）有較強溝通力，具有客戶服務(wù)意識與創(chuàng)新精神；

（5）善于思考，服從管理，具于創(chuàng)新與挑戰(zhàn)精神；
（6）有市場營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

    2、崗位職責(zé)：

（1）對外商務(wù)洽談；

（2）對市場監(jiān)察、客戶問題處理，建立信息反饋制度，市場調(diào)查與預(yù)測與策劃負(fù)有指導(dǎo)責(zé)任；

（3）服從領(lǐng)導(dǎo)，及時完成下達任務(wù)；

（4）協(xié)助市場部經(jīng)理制訂銷售政策及銷售管理制度； 

（5）協(xié)調(diào)內(nèi)部各部與本部與其他部門的關(guān)系。 

 五、專業(yè)崗位招聘程序與規(guī)則

應(yīng)聘人報名→資格審查→面試→體檢→進入試用期（1個月）→錄用。

   （一）應(yīng)聘人報名及提交材料

  1.報名時間：

 2017年 2月 10日—2017年 2月17日止

2.報名方式：

  現(xiàn)場報名：報名人員持相關(guān)報名資料于 2017年2月12日—2017年2月 17日（每天9:00—17:30）到貴州中坤能源科技開發(fā)有限公司報名。(地址：貴州省銅仁市碧江區(qū)環(huán)西路71號)

  網(wǎng)上報名：請將報名時需要提供的資料掃描（word格式）后，以電子郵件方式發(fā)送。（郵箱地址：1178520798@qq.com）

3.須填寫《員工應(yīng)聘報名登記表》；

4.須提供學(xué)歷、專業(yè)職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、身份證等原件及復(fù)印件、個人主要工作簡歷、專業(yè)工作主要業(yè)績資料等；

5.近期1寸免冠藍(lán)底彩色照片3張。

 （二）資格審查

報名時間截止后，由公司逐一進行資格審查，符合條件者通知到公司面試。

 （三）面試及體檢

1.面試：資格審查合格的應(yīng)聘人員，由貴州中坤能源科技開發(fā)有限公司按照《2017年專業(yè)崗位招聘面試規(guī)程》相關(guān)規(guī)定組織面試，具體進行面試時間、地點另行通知；
       2.體檢：面試合格人員到縣級以上人民醫(yī)院體檢，體檢費用由本人自理，體檢不合格的，不予錄用并自然淘汰。
    （四）試用及轉(zhuǎn)正

通過資格審查、面試考核、體檢均合格人員，經(jīng)中坤能源公司研究議定后，向應(yīng)聘者發(fā)布試用通知，試用期一個月，一個月后經(jīng)中坤能源公司考察合格，即可正式錄用并簽訂勞動合同。

  六、專業(yè)崗位聘用薪酬待遇

所有招聘人員，一律實行一個月試用期，試用期薪酬按照公司規(guī)定發(fā)放，正式錄用后參照九龍地礦公司薪酬方案規(guī)定的同級檔位工資及待遇，同時簽訂《勞動合同》。中坤能源公司內(nèi)部薪酬體系建立后，按照內(nèi)部薪酬體系提供相關(guān)待遇。

聯(lián)系人：伍文杰 15186045920  QQ 1178520798

                                                             貴州中坤能源科技開發(fā)有限公司

                        2017年2月10日

來源作者：